Con fondos de la Fundación Once, la entidad adecua y adhesiona su Centro de Formación para la homologación como centro colaborador de formación de la Junta de Andalucía y solicitar la acreditación de nuevos certificados de profesionalidad.
La formación es una herramienta necesaria para la inserción laboral de las personas con discapacidad. Este colectivo, por las características propias del mercado, no presenta una experiencia curricular avalada por competencias profesionales homologadas.
De este modo, Fepamic, en la defensa de los derechos e intereses de este grupo de personas, resuelve en formar para capacitar ante las carencias que las personas con discapacidad encuentran. Los programas formativos que desarrollan tienden a mejorar la empleabilidad de las personas con discapacidad, ya que les permiten adquirir conocimientos y habilidades específicas para desempeñar un puesto de trabajo. Así mismo, estos programas ayudan a mejorar la autoestima al hacer que se sientan útiles y capaces de encontrar un trabajo.
A tal fin, la organización cordobesa, mediante el proyecto ‘Empleando y cualificando las capacidades profesionales de las personas con discapacidad: El Centro de Formación Fepamic. Ampliación del centro para la homologación de nuevas aulas’ adecua y adhesiona un local adyacente a su espacio formativo para configurar nuevas áreas que permitan la creación de dos nuevas aulas de gestión polivalente y la homologación como centro colaborador de formación para el empleo por parte de la Junta de Andalucía y solicitar, asimismo, la acreditación de 27 nuevos certificados de profesionalidad de Nivel I, II y III.
En definitiva, con la subvención recibida por Fundación Once a través de la Convocatoria General de Proyectos dirigidos a personas con discapacidad en la línea de Formación para el empleo 2022, Fepamic cuenta con 550 m2 con el que continuar su excelente tarea formativa que cuenta con un catálogo adaptado a las necesidades del colectivo.
